| 序號 | 經理人姓名|到職日期 | 變更日期 |
|---|---|---|
| 1 | -|- | 1960-06-15 |
| 序號 | 實收資本額|資本額 | 變更日期 |
|---|---|---|
| 1 | 實收資本額|100,000,000 資本額|100,000,000 | 2018-04-25 |
| 2 | 實收資本額|70,000,000 資本額|70,000,000 | 1960-06-15 |
| 序號 | 公告日期 | 字號 | 違反事由 | 處分內容 | 裁罰單位 | 備註 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 1 | 2024-12-15 | 勞職授字第1130207299號 | 雇主使勞工於下列有發生倒塌、崩塌之虞之場所作業者，未有防止發生倒塌、崩塌之設施：一、…二、構造物或其他物體之上方、內部或其周邊。 | - | 勞動部 | - |
| 2 | 2023-09-08 | 勞職授字第1120203114號 | 對於高度二公尺以上之開口部分、工作臺等場所作業，勞工有遭受墜落危險之虞者，未於該處設置護欄、護蓋或安全網等防護設備。 | - | 勞動部 | - |
| 3 | 2023-07-19 | 40-112-090015 | 因永裕泰工程股份有限公司未指派環境保護權責人員，本局逕令有代表權之人(李永昌先生/女士)參加環境講習，應親自參加，不得代理。 環境講習時間、地點以「環境講習通知單」另行通知。依環境教育法第23條第2款之規定裁處環境講習 | 罰鍰新臺幣6000元整。處環境講習1小時整。 | 行政院環境部 | - |
| 4 | 2023-05-08 | 勞職授字第1120200445號 | 與承攬人分別僱用勞工共同作業時，未採取工作之連繫與調整之必要措施、未巡視工作場所、未指導及協助相關承攬事業間之安全衛生教育。 | - | 勞動部 | - |
| 5 | 2023-03-10 | 20-112-060004 | 違反空氣污染防制法第32條第1項第2款暨空氣污染行為管制執行準則第7條第2款規定，爰依空氣污染防制法第67條第1項後段暨公私場所固定污染源違反空氣污染防制法應處罰鍰額度裁罰準則第2條、第3條、第4條規定裁處。 依環境教育法第23條暨環境講習執行辦法第6條及第8條第1項規定裁處環境講習。依環境教育法第23條第2款之規定裁處環境講習 | 罰鍰新臺幣100000元整。處環境講習2小時整。 | 行政院環境部 | - |
| 6 | 2023-02-09 | 勞職授字第1110206387號 | 對於高度二公尺以上之開口部分、工作臺等場所作業，勞工有遭受墜落危險之虞者，未於該處設置護欄、護蓋或安全網等防護設備。 | - | 勞動部 | - |
| 7 | 2023-02-03 | 40-112-020035 | 違反廢棄物清理法第31條第1項第2款暨行政院環境保護署公告「以網路傳輸方式申報廢棄物之產出、貯存、清除、處理、再利用、輸出及輸入情形之申報格式、項目、內容及頻率」公告事項二、（二）（三）（四）規定，爰依廢棄物清理法第52條及違反廢棄物清理法罰鍰額度裁罰準則第2條第1項第2款規定裁處。依環境教育法第23條暨環境講習執行辦法第5條及第8條第1項規定裁處環境講習。依環境教育法第23條第2款之規定裁處環境 | 罰鍰新臺幣6000元整。處環境講習1小時整。 | 行政院環境部 | - |
| 8 | 2022-10-09 | 勞職授字第1110203923號 | 對於高度二公尺以上之開口部分、工作臺等場所作業，勞工有遭受墜落危險之虞者，未於該處設置護欄、護蓋或安全網等防護設備。 | - | 勞動部 | - |
| 9 | 2022-10-09 | 勞職授字第1110203927號 | 對於高度二公尺以上之開口部分、工作臺等場所作業，勞工有遭受墜落危險之虞者，未於該處設置護欄、護蓋或安全網等防護設備。 | - | 勞動部 | - |
| 10 | 2022-09-28 | 22-111-110061 | 違反噪音管制法第8條第4款暨新北市政府110年10月25日新北府環空字第11019696401號公告事項五、(二)規定，爰依噪音管制法第23條暨違反噪音管制法案件裁罰基準第2點附表1項次1規定裁處。 | 罰鍰新臺幣3000元整。 | 行政院環境部 | - |
| 序號 | 職稱|負責人姓名|持股 | 變更日期 |
|---|---|---|
| 1 | 2024-07-09 | |
| 2 | 2023-03-22 | |
| 3 | 2020-03-24 | |
| 4 | 2018-04-25 | |
| 5 | 2017-12-05 | |
| 6 | 2014-10-28 | |
| 7 | 1960-06-15 |
| 商工狀態 | 核准設立 |
| 核准設立日期 | 1960-06-15 |
| 最後核准變更日期 | 2024-07-09 |
| 登記機關 | 新北市政府 |
| 股市 | - |
| 已發行股份總數 | 10,000 |
| 員工人數 | - |
| 資本總額（元） | 100,000,000 |
| 實收資本額（元） | 100,000,000 |
該公司資本額為 100,000,000 元，屬於，全國同產業的公司有 311,448 家，其資本額超越全國 99.28% 的同產業公司。
該公司資本額為 100,000,000 元，屬於，同縣市（新北市）同產業的公司有 54,938 家，其資本額超越同縣市 99.35% 的同產業公司。
該公司成立 65 年，屬於，全國同產業的公司有 297,252 家，其成立時間早於全國 99.98% 的同產業公司。
該公司成立 65 年，屬於，同縣市（新北市）同產業的公司有 54,921 家，其成立時間早於同縣市 99.99% 的同產業公司。
| 序號 | 公司名稱 | 變更日期 |
|---|---|---|
| 1 | 永裕泰工程股份有限公司 | 1960-06-15 |
| 序號 | 管轄法院 | 案由 | 判決類型 | 判決日期 | 判決字號 | 判決全文 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 1 | 臺灣新北地方法院 | 給付工程款 | 民事判決 | 2024-08-02 | 113,建,48 | PCDV,113,建,48,20240802,1 |
| 2 | 臺灣新北地方法院 | 訴訟救助 | 民事判決 | 2024-06-20 | 113,救,132 | PCDV,113,救,132,20240620,1 |
| 3 | 最高法院行政 | 營利事業所得稅 | 行政判決 | 2006-01-12 | 95,判,28 | TPAA,95,判,28,20060112,1 |
| 4 | 臺灣臺北地方法院 | 損害賠償 | 民事判決 | 2005-01-20 | 94,訴,262 | TPDV,94,訴,262,20050120,1 |
| 5 | 臺北高等法院行政 | 營利事業所得稅 | 行政判決 | 2004-07-01 | 92,訴,1674 | TPBA,92,訴,1674,20040701,1 |
| 6 | 臺灣臺北地方法院 | 損害賠償 | 民事判決 | 2003-08-08 | 91,簡上,593 | TPDV,91,簡上,593,20030808,1 |
| 7 | 臺北簡易庭 | 給付承攬報酬 | 民事判決 | 2003-07-15 | 92,北簡,11162 | TPEV,92,北簡,11162,20030715,1 |
| 8 | 板橋簡易庭 | 給付承攬報酬 | 民事判決 | 2003-04-30 | 92,板簡,837 | PCEV,92,板簡,837,20030430,1 |
| 9 | 臺北簡易庭 | 損害賠償 | 民事判決 | 2002-06-14 | 90,北簡,15935 | TPEV,90,北簡,15935,20020614,1 |
| 序號 | 公司名稱 | 營業狀態 | 負責人 | 資本額 | 成立日期 | |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 1 | 智雲匯流科技股份有限公司 | 營業中 | 劉朝聖 | 30,000,000 | 2018-06-15 | 同名董監事：劉炳界 |
| 2 | 順仕傳播股份有限公司 | 營業中 | 劉宜庭 | 25,000,000 | 1995-07-26 | 同名董監事：劉炳界 |
| 3 | 漢華國際企業股份有限公司 | 營業中 | 劉庭豪 | 7,349,090 | 1992-02-21 | 同名董監事：劉炳界 |
| 4 | 聯亞人力仲介股份有限公司 | 非營業中 | - | 5,000,000 | 1992-12-07 | 同名董監事：吳梅蘭 |
| 5 | 冠群 | 營業中 | 吳梅蘭 | 20,000 | 1993-07-22 | 同名董監事：吳梅蘭 |
| 6 | 圓夢彩券行 | 非營業中 | 吳梅蘭 | 3,000 | 2006-08-16 | 同名董監事：吳梅蘭 |
| 7 | 雄源企業社 | 非營業中 | 吳梅蘭 | 60,000 | 2005-01-24 | 同名董監事：吳梅蘭 |
| 8 | 圓心咖啡 | 非營業中 | 吳梅蘭 | 3,000 | 2002-12-17 | 同名董監事：吳梅蘭 |
| 9 | 家賢五金行 | 非營業中 | 吳梅蘭 | 9,000 | 1983-09-02 | 同名董監事：吳梅蘭 |
| 10 | 明曜企業社 | 非營業中 | 游世明 | 2,000,000 | 1997-04-29 | 同名董監事：吳梅蘭 |
