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基本資料
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產業地圖
歷程
更新時間:2024-07-05
喬斯人力資源有限公司
稅籍狀態
營業中
股票代碼
-
所在地
桃園市桃園區
成立年份
2016-11-23
同地址公司
關聯企業
-
標案黑名單
-
訴訟記錄
基本資料
企業收益
企業風險
司法判決
違規裁罰
標案拒往
欠稅紀錄
呆帳紀錄
職災紀錄
企業營運
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變更歷程
公司現稱及前稱篩選
下列選項可進行本間公司於新名稱及舊名稱階段,風險度相關資料顯示之篩選。
現稱:喬斯人力資源有限公司 (2016-11-23 ~ 迄今)
違規裁罰
共 7 筆資料
資料來源:中央及地方政府
日期區間
勞動部
7件
105,000元
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序號
公告日期
字號
違反事由
處分內容
裁罰單位
備註
1
2024-06-11
保退三字第11360034211號
雇主未依規定每月以書面通知勞工提繳金額。
罰金 5000 元
勞動部
-
2
2024-06-03
113年府勞檢字11301009384號
雇主未依規定訂立工作規則或未將工作規則報請當地主管機關核備或未將核備後之工作規則公開揭示之
罰金 20000 元
勞動部
-
3
2024-06-03
113年府勞檢字11301009383號
每7日中未有2日之休息作為例假及休息日
罰金 20000 元
勞動部
-
4
2024-06-03
113年府勞檢字11301009382號
雇主未經工會或勞資會議同意,逕自分配二週內二日之正常工作時間於其他工作日;或雖經工會或勞資會議同意,分配於其他工作日之時數,每日超過二小時或每週超過四十八小時
罰金 20000 元
勞動部
-
5
2024-06-03
113年府勞檢字11301009381號
延長工作時間未依規定加給工資
罰金 20000 元
勞動部
-
6
2024-06-03
113年府勞檢字1130100938號
工資未全額直接給付勞工
罰金 20000 元
勞動部
-
7
2018-08-07
107年府勞條字1070130605號
例假、休息日、第37條所定之休假 及特別休假工作未依規定加給工資
-
勞動部
-
1
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